Advogado(a) Júnior - Trabalhista - São Paulo
Souto Correa Advogados
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O que o anúncio diz
Atuação em demandas consultivas, propondo soluções criativas para alinhar os interesses e estratégia de nossos clientes à legislação brasileira, inclusive em temas como novas formas de trabalho e remuneração variável; Atuação em ações judiciais e administrativas para clientes nacionais e multinacionais, inclusive em…
Trecho do anúncio publicado pela empresa. A descrição completa, os requisitos e as etapas estão na página da vaga.
O que a vaga pede
- Disponibilidade para atuação em modelo híbrido na unidade de São Paulo/SP; - Entre 1 e 3 anos de formado(a) em Direito, com inscrição ativa na OAB - SP; - Experiência na área trabalhista, abrangendo atividades consultivas e contenciosas estratégicas.
Trecho dos requisitos publicados pela empresa. A lista completa está na página da vaga.
Ficha da vaga
- Local
- São Paulo (SP)
- Modelo
- Híbrido
- Tipo de contrato
- Parceiro
- Inscrições até
- 30/11/2026
- Pessoas com deficiência
- A vaga aceita candidaturas de pessoas com deficiência
- Área
- Administração (classificação da Primeira Vaga)
- Publicada em
- 01/10/2026
- Curso
- Direito (lido no anúncio)
- Inglês
- Não exige (lido no anúncio)
- Benefícios
- Seguro de vida, PLR ou bônus (lido no anúncio)
- Setor da empresa
- Escritórios de advocacia (classificação da Primeira Vaga)
Etapas do processo
- Cadastro
- Entrevista com RH
- Entrevista com solicitante
- Carta proposta
- Contratação
Vaga encontrada pela Primeira Vaga em 07/10/2026. Tipo e área são classificação da Primeira Vaga pelo título; os demais dados são os do anúncio. A inscrição e o processo seletivo são da empresa.