Analista de Cobrança Júnior
UOL
Seu currículo está pronto para esta vaga? Faça o teste grátis
Vaga de analista de cobrança júnior no UOL, em São Paulo, em modelo híbrido. Você acompanha assessorias de cobrança, controla indicadores de recuperação e produz relatórios de desempenho das carteiras. Pede ensino superior cursando ou completo e Excel avançado.
Ficha da vaga
- Local
- São Paulo (SP)
- Modelo
- Híbrido
- Formação
- Administração, Gestão Financeira, Economia, Ciências Contábeis
- Inscrições até
- 31/12/2026
- Publicada em
- 01/10/2026
- Pessoas com deficiência
- A vaga aceita candidaturas de pessoas com deficiência
- Setor da empresa
- Comunicação, marketing, mídia e entretenimento (classificação da Primeira Vaga)
O que você vai fazer
- Apoiar a gestão e o acompanhamento das assessorias de cobrança
- Controlar e monitorar indicadores de recuperação, acionamento e produtividade
- Elaborar relatórios gerenciais e análises de desempenho das carteiras
- Validar e conferir as bases de cobrança
- Acompanhar o tratamento de inconsistências operacionais e de sistemas
- Apoiar processos de conciliação, baixas e regularização de pagamentos
- Conversar com áreas internas para resolver demandas de cobrança
- Ajudar a implementar melhorias e a automatizar processos
O que a vaga pede
- Ensino superior cursando ou completo em Administração, Gestão Financeira, Economia, Ciências Contábeis ou áreas correlatas
- Experiência em cobrança, atendimento, backoffice ou atividades administrativas
- Conhecimento avançado em Excel
- Conhecimento no sistema Recupera
Desejável
- Vivência com cobrança terceirizada ou assessorias de cobrança
- Conhecimento em Power BI, SQL ou ferramentas de análise de dados
- Experiência com ERP ou sistemas de gestão de cobrança
As palavras que esta vaga usa
A triagem procura estes termos no currículo. Use os que forem verdade para você, com as mesmas palavras da vaga.
Ver minha nota para esta vagaInformações conferidas na página oficial da vaga em 07/10/2026. Publicada na plataforma Gupy (página de carreira: UOL). A inscrição e o processo seletivo são da empresa.


