Analista de Treinamento e Desenvolvimento Jr

O que o anúncio diz

Apoiar o planejamento, execução e acompanhamento de programas de capacitação e trilhas de aprendizagem; Organizar e acompanhar treinamentos internos e externos, incluindo agendamentos, convites, controle de presença e avaliações; Participar de comitês e reuniões de alinhamento com instrutores e áreas operacionais…

Trecho do anúncio publicado pela empresa. A descrição completa, os requisitos e as etapas estão na página da vaga.

O que a vaga pede

- Ensino superior em andamento em Psicologia, Administração, Gestão de Pessoas ou áreas correlatas; - Experiência de aproximadamente 2 anos na área; - Conhecimento em Pacote Office, especialmente Excel, Word e PowerPoint; - Conhecimento em Andragogia e metodologias de Levantamento de Necessidades de Treinamento (LNT); - Conhecimento em ferramentas de produtividade.

Trecho dos requisitos publicados pela empresa. A lista completa está na página da vaga.

Ficha da vaga

Local

Blumenau (SC)

Modelo

Presencial

Tipo de contrato

Efetivo (CLT)

Inscrições até

07/11/2026

Área

Tecnologia (classificação da Primeira Vaga)

Publicada em

08/09/2026

Curso

Administração, Psicologia, Recursos Humanos (lido no anúncio)

Inglês

Não exige (lido no anúncio)

Benefícios

Plano de saúde, Plano odontológico, Vale-refeição ou alimentação, Vale-transporte, Seguro de vida, Auxílio educação ou idiomas, PLR ou bônus (lido no anúncio)

Setor da empresa

Bens de consumo (alimentos, bebidas, higiene, moda) (classificação da Primeira Vaga)

Etapas do processo

1. Cadastro
2. Entrevista Gestão de Talentos
3. Entrevista Técnica
4. Contratação