Analista Gestao Ativos Jr

O que o anúncio diz

Gestão de Carteira e Clientes: Realizar contato ativo com clientes para orientar, alinhar e acompanhar as etapas e instruções de devolução de máquinas/equipamentos. Planejamento e Cronogramas: Elaborar, monitorar e atualizar cronogramas de coletas, garantindo o cumprimento de SLAs e prazos acordados com cliente…

Trecho do anúncio publicado pela empresa. A descrição completa, os requisitos e as etapas estão na página da vaga.

O que a vaga pede

- Formação: Ensino Superior em andamento ou completo em Administração, Logística, áreas afins. - Conhecimentos Técnicos: - Domínio intermediário de Pacote Office - Vivência ou familiaridade com fluxos logísticos, logística reversa ou suporte ao cliente operacional. - Habilidades Comportamentais: - Capacidade analítica e forte senso de organização para lidar com volume e backlog. - Resiliência e facilidade para…

Trecho dos requisitos publicados pela empresa. A lista completa está na página da vaga.

Ficha da vaga

Local

São Paulo (SP)

Modelo

Presencial

Tipo de contrato

Efetivo (CLT)

Inscrições até

25/10/2026

Pessoas com deficiência

A vaga aceita candidaturas de pessoas com deficiência

Área

Operações (classificação da Primeira Vaga)

Publicada em

15/09/2026

Curso

Administração, Logística (lido no anúncio)

Inglês

Não exige (lido no anúncio)

Benefícios

Plano de saúde, Plano odontológico, Vale-refeição ou alimentação, Academia (Wellhub, TotalPass), Day off no aniversário (lido no anúncio)

Setor da empresa

Tecnologia e software (classificação da Primeira Vaga)

Etapas do processo

1. Cadastro
2. Entrevista gestão de pessoas
3. Entrevista com gestor
4. Proposta Salarial
5. Contratação