Social Media Júnior
DECORAFIT
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O que o anúncio diz
🎯 Suas responsabilidades: Captação de Conteúdo Presencial Acompanhar a rotina do CEO nos dias de presencial para gravar stories, bastidores, reuniões e vídeos curtos (Reels/TikTok);Dirigir o CEO de forma prática na hora de gravar conteúdos falados (garantindo boa iluminação, enquadramento e áudio limpo pelo…
Trecho do anúncio publicado pela empresa. A descrição completa, os requisitos e as etapas estão na página da vaga.
O que a vaga pede
🧠 O que você precisará para desenvolver bem este papel: Disponibilidade para modelo de trabalho híbrido (dias presenciais para gravações); - Boa comunicação escrita, com boa gramática; - Facilidade para operar câmeras de celular, microfones de lapela e direcionar gravações rápidas no presencial; - Curiosidade ativa e hábito de consumir bastante conteúdo nas redes (TikTok, Instagram, LinkedIn); - Conhecimento prático…
Trecho dos requisitos publicados pela empresa. A lista completa está na página da vaga.
Ficha da vaga
- Local
- São Paulo (SP)
- Modelo
- Híbrido
- Tipo de contrato
- Pessoa jurídica (PJ)
- Inscrições até
- 03/11/2026
- Pessoas com deficiência
- A vaga aceita candidaturas de pessoas com deficiência
- Área
- Marketing (classificação da Primeira Vaga)
- Publicada em
- 08/09/2026
- Curso
- Marketing, Publicidade e Propaganda, Jornalismo, Comunicação, RP e Audiovisual (lido no anúncio)
- Inglês
- Não exige (lido no anúncio)
- Benefícios
- Academia (Wellhub, TotalPass), PLR ou bônus (lido no anúncio)
Etapas do processo
- Cadastro
- Triagem
- Entrevista RH
- Fit Cultural
- Entrevista com Gestor
- Teste Prático
- Contratação
Vaga encontrada pela Primeira Vaga em 07/10/2026. Tipo e área são classificação da Primeira Vaga pelo título; os demais dados são os do anúncio. A inscrição e o processo seletivo são da empresa.