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Estágio em CRM Strategy & Growth
Inter&Co
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Estágio no time de CRM Strategy & Growth do Inter, em Belo Horizonte (MG). Você cria automações internas, apoia os agentes de IA da área, integra sistemas por APIs e ajuda com painéis de indicadores. Para quem cursa TI, Sistemas, Engenharia, Computação ou área próxima.
Ficha da vaga
- Local
- Belo Horizonte (MG)
- Formação
- Tecnologia da Informação, Sistemas de Informação, Engenharia, Ciência da Computação
- Publicada em
- 05/10/2026
Benefícios
- Vale-transporte
- Seguro de vida
- Wellhub e grupo de corrida do Inter
- Espaço CARE4U em Belo Horizonte, com serviços de autocuidado, área de descompressão e jogos
- Vantagens no SuperApp do Inter, como o Duo Gourmet
- Cartão Platinum Inter
- Programas internos de treinamento e capacitação
O que você vai fazer
- Criar automações e soluções internas que deixem os processos mais eficientes e as equipes mais produtivas
- Ajudar a implantar, manter e evoluir os agentes de IA da área
- Integrar sistemas, plataformas e ferramentas por APIs e fluxos automatizados
- Apoiar a criação e a manutenção de painéis e indicadores de resultado e desempenho
- Dar suporte às equipes no uso de ferramentas digitais e automações internas
- Trabalhar com outras áreas em iniciativas de inovação e transformação digital
O que a vaga pede
- Estar cursando graduação em TI, Sistemas de Informação, Engenharia, Ciência da Computação ou área próxima
- Conhecer ferramentas de IA, como ChatGPT, Gemini, Claude ou Copilot
- Conhecer ferramentas de automação, como Zapier, Make ou Power Automate
- Conhecimento em programação, integração com APIs ou banco de dados
- Familiaridade com tratamento e análise de dados
- Perfil analítico e organizado
- Interesse por automação, IA e melhoria contínua de processos
- Proatividade e facilidade para aprender novas ferramentas e tecnologias
As palavras que esta vaga usa
A triagem procura estes termos no currículo. Use os que forem verdade para você, com as mesmas palavras da vaga.
Ver minha nota para esta vagaEtapas do processo
- Triagem de currículos
- Screening, conversa inicial para alinhar expectativas sobre a vaga
- Assessments
- Entrevista com o time de Talent
- Teste técnico, quando necessário
- Entrevista com a liderança
- Proposta de contratação
Informações conferidas na página oficial da vaga em 07/10/2026. Publicada na plataforma Greenhouse (página de carreira: Inter&Co). A inscrição e o processo seletivo são da empresa.
